区分活动与决策
开会和写需求说明活动,较好的表述会交代优先解决的问题、决策依据及变化。实验没有显著结果时,可以写团队学到了什么,不要虚构提升。
让产品经理经历更易理解。
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完整报告免费添加职位描述,查看关键词匹配与差距。
岗位关键词参考,并非硬性要求: roadmap, user research, product strategy, A/B testing
展示产品决策、用户证据和可量化成果。
岗位关键词必须有真实工作经历支持。
用目标 JD 做匹配;下方词汇并非所有岗位的统一要求。
虚构产品经理案例。修改稿使用该示例预设事实;请只填写你自己的可验证事实。
Responsible for product planning and working with stakeholders.
Prioritized a roadmap using 18 customer interviews and led an onboarding experiment that increased activation from 42% to 49%.
开会和写需求说明活动,较好的表述会交代优先解决的问题、决策依据及变化。实验没有显著结果时,可以写团队学到了什么,不要虚构提升。
产品经理检查会寻找三类证据:用户证据、优先级决策、产品结果。发现的内容会关联原文行号。未找到仅提示检查表述,不证明你没有能力。岗位检查不会改变通用兼容性分数;招聘方相关的词项匹配应以实际 JD 为准。
先阅读职位要求,再选择能支持要求的经历。roadmap、user research 等仅是示例,不是通用硬性条件。技能属实时才添加,并用经历中的具体贡献支持重要技能。修改后复查原文与证据,不只看数字。
上传文本型 PDF、DOCX 或粘贴文字。职位描述可选。
检查提取文本、分项评分和对应原文的问题。
编辑经历、核查事实后重新评分。报告始终免费。
目前检查英语简历。支持 PDF 文本和 DOCX 段落,无法验证视觉字体、所有表格和每种 ATS 排版行为。扫描 PDF 需先使用其他工具 OCR。
不需要。按目标岗位挑选相关方法,再用实际决策展示应用。只有框架名称,没有决策或结果,证据价值有限。
检测用户证据、优先级决策、产品结果相关表述;显示找到的原文和行号,未找到则给出检查提示。不核验资质、任职或成果真实性。
总分对所有人使用相同四项通用规则。岗位证据单独展示,避免靠堆关键词提高兼容性分数。JD 匹配也独立计算。
是的,无需账号即可查看所有分数、问题和提取文本。基础检查、双 JD 对比和报告打印免费。
基础检查在浏览器运行,不上传文件或 JD。AI 改写可选,经你同意后仅发送所选文本至服务器和 Cloudflare Workers AI。
不是。不同雇主使用不同系统和规则。这是可复现的规则自检,不是雇主评分、排名预测或保证。AI 仅用于可选改写。